苹果：加班是自愿，没有强迫劳动的证据。

今日有媒体报道，苹果和制造合作伙伴富士康因使用大量临时工而违反了中国的劳动法。

有相关组织对苹果中国工厂进行了调查，发现临时员工在八月份占到总劳动力的50%左右。

然鹅，中国劳动法规定，临时工最大比例不得超过10%。并且在一份调查报告中，富士康部分员工被称每个月加班超过100小时，生产高峰期不能辞职。

你以为到这就是结束了吗？苹果表示我还没说话。

对于以上报道，苹果称多数不实。

苹果表示，确实发现派遣工人数量超出了其标准，正在与富士康紧密合作以解决这个问题。所有工人都得到了合理的报酬，包括加班工资和奖金，所有加班都是自愿的，且没有证据表明存在强制劳动的现象。

综上，小编总结出了两句话：员工自愿，与我无关。

就是不知道对接下来的苹果新品发布会不会有影响了，你们觉得呢？

这边苹果公司风波不断，那边另一个巨头简直好的不得了。

今日早间消息，字节跳动已完成对互动百科的全资收购，搜索业务的前期部署工作几乎全部落实。

天眼查显示，8月27日，字节跳动收购了互动百科77.78%的股份，而此前字节跳动已先行通过北京量子跃动科技有限公司持股22.22%成为了互动百科最大股东，如今直接持有后者100%的股份，证实了字节跳动全资收购互动百科的传闻。

互动百科的法定代表人也由互动百科创始人潘海东变更为严授，之前的投资人全部退出，仅剩北京互动极致科技和量子跃动科技两家。

有内部人士表示，完成这次收购后，字节跳动将继续完善他们的搜素引擎生态。

从发布招聘信息到宣布打造头条搜索，再到全资收购互动百科，字节跳动的决心也算一览无遗了。

而与百度的战争也一触即发，如果这两家开战，你们支持谁呢?

既然说到宇宙条，就不能不提下另外两家了。

据悉，腾讯与快手的投资、合作谈判正在进行中。

而此次也谈出了一个新方案，那就是合资成立新公司——腾讯控股，新公司主攻游戏方向，

微视、快手主站保持独立运营。

从新方案来看，微视被放弃的可能性并不大。毕竟微视作为一款战略级产品，今年8月腾讯COO任宇昕也在内部会议上表示过，微视不仅要继续做下去，还要做得更好。

而且微视也是争气，刚刚进入9月，DAU已经突破一千万，属于微视复活以来增长较快的阶段了。

据说，现在微视整体团队人数已经达到了400人，也是腾讯内部加班最多的团队。

小编看着都觉得太难了，此时此刻只能默默为他们打个call了。

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